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全州保险传奇---让我们呵护你!

 发布日期:19/09/2011



全州保险公司的商标打动消费者的心。(Getty Images)

一九三七年,针对美国大萧条过后产生的担心、忧虑、对公司不信任的心理,全州保险推出了“让我们呵护你!”的口号,一个传奇的公司就此诞生……

一九三零年秋天的一个早晨,在驰向芝加哥的通勤火车的一节车厢内,西尔斯公司的董事长兼总裁、退伍军人罗伯特·伍德(Robert E. Wood)将军的一个朋友向他建议说,西尔斯应该开始卖汽车保险,并且通过邮件卖保险。就这样,一个传奇性的公司诞生了……

全州保险一九三一年创立,当时是著名的西尔斯公司(Sears, Roebuck & Co.)的一部份。美国芝加哥著名的地标——西尔斯(Sears)塔,就是这个西尔斯公司的总部。一九三一年,正是美国历史上最大的经济萧条,自一九二九年开始以来、进入最黑暗的时期。整整一个花甲之后,到了一九九三年,全州保险公司才变成一个公众上市的公司,当时该公司原始股发行(IPO)时,是美国历史上最大的。一九九五年六月三十日,全州保险公司从西尔斯公司中彻底分出来,后者从手中的股票中撤出。

全州保险公司的总部在伊利诺斯州的北溪市(Northbrook),是全美最大的上市个人保险公司,也是美国最大的城市居民保险提供者。

消费者权益的推动者

过去的七十五年间,全州保险公司的员工和保险经纪都满怀热情,致力于为美国的保险业界带来一种进步的力量。公司声称,他们是消费者权益的推动者,也是美国经济的推动者,这是全州保险公司的独特资产。

一九三零年代,全州保险公司首先推出了复杂的保费分类系统,使得好的驾驶者能够得到较低的保费。一九五零年代,他们甚至推出了让受保者不用下车,直接办理索赔的处理方式。六十年代,公司说服美国政府,把汽车安全带变成强制性汽车基本配备。七十和八十年代,在推动汽车安全气囊方面,他们也起了主要的作用。

在三十年代的困境中,许多老牌公司纷纷关门,公司倒闭的频率令人吃惊。但就在此时,伍德将军超前的意识到,私家汽车将成为美国人民生活中的一个重要组成部份,而汽车保险则是西尔斯公司扩张发展的一个绝妙的机会。经过对保险业务细节充份与细致的研究,伍德说服了西尔斯公司的董事会,让董事会同意拨出七十万美元,来开始这个保险公司。当年的七十万美元,大约相当于今天的九百万美元。

一九三一年四月十七日,全州保险公司开始运作。一个月后,依利诺斯州的一个铸造工人以四十二美元一年的价格,向公司买了自己的第一份汽车保险。公司赔偿顾客的第一个案例,是当一名顾客走进公司仅有的一间办公室,手里拿着一个小偷试图偷他的汽车时拧断的车门把手,立即得到了一笔补偿。第一年的年末,公司有二十名职员,卖了四千二百份保险,保费收入十二万美元,但亏损了七万六千美元。

一九三三年的芝加哥世界博览会上,当全州的一个经纪人在会上摆出一个简易桌子后,来申请保险的人立即就把他给淹没了。但当一九三四年,公司发现他们原来设想的邮寄卖保险的方法不尽如人意,就开始转向采用经纪人的办法,在芝加哥的一个西尔斯百货公司里设立了第一个销售办公室。

在产品创新方面,全州保险也走在前面。他们于一九三九年首创的把汽车保费与驾驶人的年龄、汽车的里程数字、汽车的使用联系起来的方法,让整个保险业界大吃一惊。这个确定保费的方法非常受欢迎,以至于其他公司很快地都开始仿效起来。

三大因素 成就逆境创业

全州保险公司的逆境创业成功,有至少三个因素:一、先机发现独特的市场需求;二、创新产品满足需求;三、及时适应市场、纠正自己。

进入三十年代末和四十年代,美国经济开始走出萧条。虽然第二次世界大战造成汽油配额供给,以及汽车业生产停滞,但财务责任方面的法律推出,迫使人购买自家车和财产责任保险,买保险成为实际而又智慧的选择,全州保险的业务仍然继续发展。

二战时,男子赶赴前线上战场,公司开始培训妇女作为保险经纪,甚至办理保险索赔业务。二战结束后,公司的战后计划委员会估计他们到一九四九年时,公司的保费收入将达到一千三百万美元,但实际上,保费收入超过了四千五百万美元。

五十年代开始,当战后所有的企业都开始大发展时,全州保险由于处于独特而具有强力优势的竞争地位,开始了快速的迅猛发展。他们迅速扩展到美国几乎所有的州,并且冲出汽车保险,进入个人责任保险,以及人寿保险、健康保险、及商业保险等领域。

一九五零年,公司的总经理戴维斯·艾利斯(Davis W. Ellis)提出了著名的“你被我们捧在手里”或“让我们呵护你!”(You are in good hands)的口号,成为公司的招牌性广告词语。“让我们呵护你!”的配图中,一辆汽车犹如一个婴儿,被一双手呵护着捧在手心里。

顺应趋势 不断改善服务

在七十年代的业务发展中,公司进一步服务客户的同时,鼓励汽车生产厂家制造更坚固、更耐用的家用汽车,包括汽车保险杆高度一致、保险杆强度更高。加上公司鼓励的汽车安全带、安全气囊、及反酒后开车等举措,在帮助自己的同时,也对社会福利作出了贡献。

一般企业对不好的客户、不喜欢的客户,都不免要皱眉头,甚至避之唯恐不及。但全州对于高保险风险的客户,则选择了灵活的处理方法,特别设立了“全州赔偿公司”(Allstate Indemnity Company),既服务了这部份客户,获取了利润,又没有给其他客户和公司增加不必要的风险。这是一个很高明的做法,也被其他领域的许多公司仿效。

在公司一九七五年进入日本市场时,因为自知对亚洲社会和文化的知识有限,为更好的打入日本市场,全州采取了合资企业的方式,与日本西武(Seibu)百货公司合作,成功地进入了日本的人寿保险市场。

到了八十年代末,公司更加快速的发展,拥有三十一个地区性分部,二百十九个理赔中心,六百八十七个汽车检查站,以及二千七百多个销售服务中心。

全州保险公司一九九八年被美国《幸福》杂志列为“最适宜亚裔及少数民族工作的公司”之一,也是《福布斯》“世界前五十家大公司”之一。“绿色全州”(Allstate Green)是公司推出的一个环保项目帮助人抵消汽车温室气体排放,支援清洁能源、植树造林活动。

二零零六年四月十七日,公司庆祝了其七十五岁的生日。这个从萧条中成长,在逆境中进步,在顺境中更上一层楼的公司,成为世界公司五十强,并经受了社会道德方面的许多考验。文 ◎ 尚农(华人创业版主编)

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